對於許多剛踏入公職的新鮮人來說,基礎訓練的課程就如同通識課程一般。但對於真正工作上的幫助,還是得仰賴專業訓練課程。雖然這次課程只有一周,相較於基礎訓的五周,是稍嫌短了些;但是,在環訓所精心設計下,卻讓我們可以在最短時間,一窺環保專業領域的全貌跟概況。
如果同仁覺得所學不足,環訓所也貼心地在一開始訓練時就告知,未來一年可以參加的進階課程,讓同仁可以根據自己的業務職掌,選擇適當課程繼續進修。
本次專業訓的課程,從環保政策大方向開始,進而實務(空、水、廢、毒及稽查),以及未來趨勢(環保大數據),非常完整且有連貫性。對於工作多年或曾經服務環保類公職,都是非常有助益的課程。參訪活動選擇了八里焚化廠,是一個公辦民營的成功代表性案例;讓身為公務員的我們,了解如何應用公部門與民間的優勢致力雙贏,進而創造民眾最大利益。解說員告知,該廠經歷過民眾抗爭,但透過溝通,讓民眾了解焚化廠的運作,進而產生信任,最後讓焚化廠變成居民不可或缺的好鄰居,也讓我們對於環保工作增加了許多信心及使命感。
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邀請張副署長為學員講授課程
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八里焚化場參訪照片
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不過在課程內容部分,建議可以減少儀器介紹時數,畢竟同仁除了環境檢驗領域,都是碰不到儀器的。另外建議可以加入品保品管課程,在閱讀相關檢測報告時,可以了解數據是否合理,避免錯誤判讀或引用。新進的環保同仁,難免對於環保業務不熟悉或接觸民眾產生害怕。因此聚在一起共同討論業務,解決問題,是非常難得的。建議可以在新進同仁進來的前三年,每一年舉辦一到兩天的業務交流與學習課程,一來增加本職學能,二來可以分享經驗。這樣對於新進同仁的適應,以及業務上會有很大的幫助。
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