島木自然中心位於美國華盛頓州西雅圖市郊,佔地225英畝(約103公頃),其成立宗旨在激發民眾終生對環境與社會的使命感,該中心最為人樂道的是學期中所提供給9至12歲學生的四天三夜校外教學。
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島木自然中心網站(http://www.islandwood.org/)首頁
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島木中心以「森林裡的學校(A School in the Woods)」為標語,依循發展宗旨,使學生(參與者)經由實際的野外探索,啟發學生能持續關懷自然環境和人類社會之間互動影響的意願。在願景中提及:我們展望未來,希望所有人都是終身學習者,重新連結並分享人與人、人與社區、人與環境彼此之間的關係。結合實務與研究的課程方案設計,運用的推動策略包括:
◎ 提供經驗取向的實作教育
◎ 利用環境當作教室
◎ 鼓勵多元的學習風格
◎ 整合科學、科技與藝術領域
◎ 展現永續生活的實踐
在這樣的前提下,每年提供超過3000個學生參與學校過夜型課程方案、24個學生參與為期10個月的住宿型研究所學程,超過4000人次參與的領導會議工作坊,並提供7000人次以上的孩童、成人與家庭參與單日型週末及暑假課程,以及200位以上的教師在此進行專業成長研習課程。
在上述的描述中可以得知,島木提供的教學方案十分多元多樣,不只有學校的戶外教學及親子大眾活動,更特別的是提供了研究所學程的實作課程,以及企業成人的領導培力,規模之大、課程專業,是很值得台灣類似單位學習的環境學習中心典範。以下簡單介紹各類型方案:
(一)學校的過夜型課程方案(SOP ,School Overnight Program)
島木是個住宿型中心,學校及學齡兒童是島木最主要的課程對象,島木中心為學校規劃執行方案主要的目的有:
(1)提供學童戶外住宿經驗,特別是經濟弱勢的學校學生。
(2)針對四至六年級學生,促進他們主動學習。
(3)協助地方教師達到學校與華盛頓州的學習標準。
(4)為教育改革提供模範。
(5)為教師提供專業成長。
這些理念和配套措施對經濟弱勢的孩子,提供了必要的補助甚至是全額經費。
四天三夜校外教學是島木為了了解學生戶外學習最適當、最有效的時間安排,並以此持續提供學校申請。在四天
三夜校外教學的課程中,將學習以文化、自然環境為基礎的一系列科學、工藝及藝術課程;課程大部分時間都在戶外
場域進行,另外也有園藝教室及溫室課程、生活污水處理設施、團隊合作等的內容。在課程進行及課餘間,學生可藉
由住在家庭形式的宿舍,與同儕相處進而培養其合群的的個性。
另外為了加強中心與學校的聯繫,中心規劃夥伴學校課程方案,專為參與中心四天住宿型課程的學校教師所設計。
在學校參加方案前、中、後各階段,中心均派遣工作人員給予協助,以確保課程方案與學校教學之關聯,確認學校的
課程需求,進而規劃獨特的課程方案。另外也鼓勵學生運用所學的知識、技能守護自己所在的社區。過夜型方案十分
受歡迎,通常要一年前預約才可能申請到,執行日期自九月至隔年六月,簡介學校四天三夜校外教學方案如下:
(1)一位小隊輔負責10個學生。
(2)課程著重科學、科技與藝術。
(3)每年服務超過3000個學生。
(4)在課程方案實施前後拜訪學校。
(5)為學生與教師準備四天的學習體驗。
(6)將家庭、學校課程與四天的學習進行連結。
(7)支援當地社區服務學習計畫。
(8)針對教師辦理專業成長課程。
經過四天課程後,學習成果如何呢?大家可以對照照片看看,或許就能明白這方案對學生而言的重要性。
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島木自然中心學員上課前之測驗結果 |
島木自然中心學員受訓後之測驗成果 |
(二)研究所學程Graduate Residency Program in Education, Environment and Community(EEC)
島木中心約有200位工作人員,其中不乏具有博士學位的資深教育工作者,成立初期因為有完善的研究基礎,奠
定未來重要的發展主軸,因此研究能力的建置培力對島木而言十分重要。有鑑於此,島木與在地的華盛頓州立大學等
建立長期的建教合作機制,研究生可以申請進入島木進行實務工作實習,並可以獲得學分,這是環境學習場域與大學
院校建教合作很好的案例,研究生課程方案旨在:
(1)培養優秀的環境教育師資,擴大教育學生的效果。
(2)使學生體認人、社區與自然棲地之關聯性,體會環境保護之重要性。
(3)教師愈能體察文化、民族、社會及宗教之差異,並能使學生瞭解、認同並引以為榮,則教育之效果會越好。
(4)教學之成長必經實際經驗及回饋。
(5)任何學習過程均對學生及教師有益。
(6)有效的教學方案會增加學生作為社區及自然環境一份子的責任感。
(7)學習內容如與學生在家庭、社區之生活經驗有關,則學習效果更佳。
(8)促使學生尊重其他人及自然環境。
中心每年接受約24位研究生申請在中心教學、學習、研究,與中心形成夥伴關係,進而成為中心教育、環境及社
群等教案課程發展的最大動力;而研究生經由實際教授課程、分享知識,而得以成長發展。每位研究生在中心時間長
達10個月,初期先從熟悉環境、課程著手,進而實際參與住宿型課程方案之講授,以及了解學校教學需求的夥伴學校
課程方案的執行;研究生背景及所學科系範圍較為廣泛,中心對於研究生各種課程的實習時數訂有基本標準。結束10
個月的學習後將由華盛頓大學頒授環境與社區教育證書,並於有機會於第二年在華盛頓大學修得碩士學位。
(三)暑期與社區方案Summer and Community Programs
島木中心位於Bainbridge島上,除了學校方案外,也運用假日期間辦理單日型及過夜型的社區型教學方案。社區
課程方案主要針對社區成人、孩童及家庭而設計,每年估計有8,000至10,000人參加,利用中心場域進行戶外探訪,並
規劃有室內的課程。島木中心的社區方案主題包含自然史、科學、自然藝術、文化史、戶外探險與永續設計等,內容
則有音樂欣賞、說故事、藝術活動、造紙、自然步徑探訪,主要希望達成社區發展與環境守望之功能,並將社區方案
所獲得的營收作為學校過夜型課程方案的資金。
島木中心2013年暑期的兒童營隊方案從4歲到小學6年級都有不同的營隊可以參加,半日型、單日型或過夜型任君
選擇。今年活動有幾個有趣的營隊名稱,例如:自然小廚師(1-2年級)、男孩的野地科學家(1-2年級)(當然也有
女兒的野地科學家,只給女孩參加)、森林之眼(3-4年級)、自然學家的技能(3-4年級)等。量身打造只給男孩或
女孩參加的營隊活動,讓人覺得很有趣!建議各位可以進入網站一探究竟!
(四)領導才能與團隊建立方案
在島木中心的餐廳看到一桶咖啡,上面標著Starbucks,沒錯,就是有名的星巴克。島木所在的位置是華盛頓州,
最有名的是西雅圖;而國際知名的咖啡連鎖店星巴克創始店也是在西雅圖,愛喝咖啡的作者沒想到居然在島木中心的
餐廳內也看到星巴克的咖啡,一問之下,才發現這中間大有學問呢。
原來,島木除了提供學校親子等方案外,最特別的是提供企業團隊參與組織成長、團隊建立等課程,每年約有
2,000至3,000人參加。而中心會針對企業需求,規劃設計有關領導、管理等內容,一般性的領導課程內容包括建構團隊
願景,野外GPS尋寶遊戲、團隊挑戰、野地探索、藝術課程等);另外也規劃一天的團隊互信課程,以及三天的個人
領導風格建立課程等。而像星巴克這樣的大公司也是參與企業專案課程的常客!企業專案收費可不便宜,但專案的營
收利潤和親子活動一樣,大多轉移至學校過夜型的方案中,提供清貧家庭的孩子參與活動的經費,真是很值得學習的
做法。
(五)島木的其他方案
對一個發展成熟的中心而言,推陳出新的各式方案是必然的課題。
島木擁有完善的場地設備、專業的教學人員,在課程方案的求新求變上的努力也令人很感動。這些方案包括研習
會議方案,意為島木善用或的資源條件,主辦研習會議,召集擁有相同使命的非營利組織一同研討聚會。另外,在網
站上也看到有婚禮方案,由工作人員針對新郎新娘的需求精心設計規劃一場完美的婚禮,在那麼充滿美學創意的空間
中舉辦婚禮,想必會留下最美好的記憶吧!
我國的關渡自然公園曾在民國99年邀請島木的五位工作人員來台,除了帶領台灣的學童及親子進行營隊活動外,
也針對台灣的教學人員分享該中心的戶外教學方案。在島木所提供的四天三夜校外教學中包括了二套課程
「Ecosystems」及「Watersheds」,的確是寓教於樂,啓發省思。
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教學方案「Ecosystems」及「Watersheds」課程內容之一 |
教學方案「Ecosystems」及「Watersheds」課程內容之二 |
【
人禾環境倫理發展基金會 劉冠妙】
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